O Instituto Monitor é o pioneiro em Educação a Distância desde 1939, o que o torna elemento importante na história do EaD no país.
Por isso, muitos veículos de comunicação nos escolhem para falar sobre o tema, além de relatar nossas ações de responsabilidade socioambiental.
03/05/2017
Poderíamos dizer que sentir-se motivado é o primeiro passo para qualquer atividade que queira executar em sua vida. Mas podemos também dizer que, no caso da carreira administrativa, em que espíritos empreendedores e líderes são exigidos para obtenção de sucesso, motivação é ingrediente mais do que essencial: é também obrigatório. Sentir-se motivado faz com que a pessoa tenha em mente não só suas metas e objetivos, mas a segurança de como e por que alcançá-los. Uma pessoa desmotivada não consegue manter-se concentrado o suficiente para acreditar no potencial de suas ações. Sucumbe facilmente às dificuldades e estresse do dia a dia, e ainda não consegue enxergar de que forma pode melhorar. Exatamente por isso, hoje o post traz dicas de como praticar a motivação pessoal, e de que formas manter essa motivação pode lhe ajudar. O que fazer para se sentir motivado? No curso de Motivação Pessoal do Instituto Monitor,
03/05/2017
Não basta somente ter grande talento para conseguir administrar um negócio. É necessário estar por dentro das principais novidades e práticas do mercado. Para uma administração competente, deve-se entender e produzir de modo competitivo, e para tanto técnicas de produção recentes devem ser aprendidas. Por isso, hoje trazemos no “Administração Inteligente” um post sobre o que é mais moderno no sistema administrativo: o Gerenciamento (ou Gestão) de Processos. Primeiramente, devemos entender o que significa Gestão/Gerenciamento de Processos. É uma prática comum da Administração atual, que visa unir Gestão de Negócios e Tecnologia da Informação para otimizar resultados, acelerar a produção e atender clientes com o máximo de qualidade possível. Para manter esse processo funcionando de forma ativa, operante e competente, são utilizados métodos, técnicas e ferramentas para analisar, modelar, publicar, otimizar e controlar processos envolvendo recursos humanos, aplicações, documentos e outras fontes de informação. O gerenciamento de processo de negócios
03/05/2017
O mercado de trabalho, de um modo geral, exige hoje que o profissional seja diferenciado. O destaque necessário que fará com que este trabalhador seja disputado pelas empresas, vem de diversos fatores que devem ser conhecidos, sobretudo, por quem pretende trabalhar no ramo empresarial. Hoje, pensando nisso, trouxemos alguns fatores que fazem com que o profissional seja mais competitivo, e tenha sucesso em sua carreira. Vamos lá? 1. Entusiasmo para o aprendizado: a zona de conforto pode parecer uma boa ideia de início, mas não é vista com bons olhos pelos gestores. É preciso pró-atividade, curiosidade, buscar sempre o novo. Quem sempre busca aprender está sempre atualizado e, portanto, não fica para trás de nenhum modo. 2. Ambição de carreira: este preceito está muito ligado com a sede de aprendizado. Quem tem ambição de carreira está sempre procurando crescer e, consequentemente, busca sempre melhorar. Não à toa, esta ambição faz
03/05/2017
Um dos maiores desafios para um administrador é manter o negócio ao qual se dedica altamente competitivo perto de seus concorrentes. Maior do que uma questão de preço, é preciso saber técnicas de produção, custos, vendas, marketing, dentre outras coisas que influenciam no momento de vender o produto ou serviço aos clientes. Ser competitivo, de fato, não é tarefa fácil. Mas, para isso, há alguns segredos que podemos praticar para poder ter força no mercado. O contador e pedagogo Lauro do Prado deu algumas dicas úteis que ajudam todo administrador. Vamos a elas? 1. Entender a própria organização: aqui, cabe entender qual é a razão de ser da empresa. Afinal, por que ela foi criada? Certamente, para atender a uma necessidade do mercado, mas qual delas? De que forma? O que torna a sua empresa única, com sua marca e diferente das demais? O modelo social, estatutário e o regime
18/04/2017
Um dos principais desafios para o profissional do ramo administrativo é manter sua performance em alto desempenho. Incentivar também os colaboradores a sempre manter sua performance em alta é particularmente complicado, pois depende de diversos fatores e, sobretudo, de muita disciplina e vontade. Porém, há alguns pequenos “truques” que conduzem a uma performance de alto rendimento por parte dos administradores, que conduzem a uma atuação de sucesso. O post de hoje dará essas dicas, para que você, técnico em Administração, possa sempre dar o seu melhor! E comecemos com… 1. Imaginação: o primeiro passo para o alto rendimento é ter bem traçado o objetivo a ser alcançado. Quanto melhor for o seu objetivo, melhor a realização. Por isso, tenha imaginação e trace muito bem a sua meta, para que assim você possa ter um bom caminho pela frente. 2. Crença: confiança naquilo que se faz também é importante para obtenção
18/04/2017
A escolha da profissão que vamos seguir e qual faculdade fazer não é nada fácil. Infelizmente não existe uma fórmula mágica, rápida e objetiva que nos diga exatamente qual é a melhor profissão em um piscar de olhos. Mas não se desespere! Descobrir qual é a carreira ideal para você é possível e neste artigo você vai aprender como fazer isso em 3 simples passos. 1) Descubra seu perfil Para escolher o curso certo, o primeiro passo é o autoconhecimento. Pense: quais são seus talentos, valores e preferências? Talento é aquilo que você faz com facilidade, de forma natural e recebe elogios, portanto pense naquilo sobre o que seus amigos e familiares sempre pedem a sua opinião. Uma ótima maneira de descobrir seus talentos é perguntar para as pessoas próximas a você. Faça um Teste Vocacional, assim você irá identificar outras características suas que não tinha pensando antes. Considere também aquilo que você